Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial.

¿Qué harás?

1. Gestión de proyectos SAP HCM: planificación, ejecución, seguimiento y cierre de proyectos relacionados con nómina y RRHH.
2. Coordinación de equipos: liderar consultores funcionales, técnicos y usuarios clave, asegurando la correcta comunicación entre áreas.
3. Configuración y parametrización: supervisar la correcta configuración del módulo de nómina española en SAP HCM.
4. Cumplimiento normativo: garantizar que los procesos de nómina se ajusten a la legislación laboral y fiscal española.
5. Optimización de procesos: identificar oportunidades de mejora en la gestión de nómina y RRHH, proponiendo soluciones innovadoras.
6. Gestión de proveedores: coordinar con consultoras externas y partners tecnológicos.
7. Formación y soporte: capacitar a usuarios finales y brindar soporte funcional en el uso de SAP HCM.
8. Documentación: elaborar manuales, procedimientos y reportes de avance del proyecto.

¿Qué buscamos en ti?

1. Formación académica: Grado superior completo
2. Experiencia: mínimo 3 años en proyectos SAP HCM en el área de nómina española.
3. SAP HCM (PY – Payroll, PA – Administración de personal).
4. Legislación laboral y fiscal española.
5. Integración con otros módulos