Profesional con 3 a 8 años de experiencia en la implementación, configuración y soporte del módulo SAP SuccessFactors Time Management, incluyendo Time Off, Time Sheet y Time Tracking.

1. Sólidos conocimientos en integración con SAP HCM, Payroll y Employee Central.
2. Experto en diseño de políticas de ausencias, reglas de acumulación, horarios laborales, gestión de tiempos productivos/no productivos y reportes de asistencia.
3. Experiencia en migración de datos maestros, pruebas funcionales (UAT), resolución de incidencias, formación a usuarios clave y documentación funcional.
4. Con enfoque en mejora continua de procesos de Recursos Humanos mediante soluciones digitales en la nube.
5. Fuerte capacidad analítica, comunicación efectiva con equipos técnicos y de negocio, y experiencia en proyectos de alcance regional y global.

Habilidades Técnicas Relevantes

1. SAP SuccessFactors Employee Central – Time Management
2. Time Off / Absence Management
3. Time Sheet / Time Tracking
4. Configuración de Reglas de Negocio (Business Rules)
5. Workflows y Alerts
6. Integración con SAP HCM y Payroll
7. Reportes y Dashboards (Story Reports)
8. SAP CPI (para integraciones)
9. Soporte post-implementación (AMS)
10. Gestión de proyectos y metodologías ágiles (Scrum, Activate)