Consultor SAP HCM

Descripción del puesto

1. Experiencia de 3 a 5 años en la nómina mexicana.
2. Experiencia demostrable en nómina mexicana con SAP HCM
3. Su labor principal será la consultoría de procesos de negocio apoyando con Consultor SR.
4. Experiencia en proyectos de implementación
5. Tendrá la oportunidad de diseñar soluciones de consultoría que aporten valor añadido y permitan a nuestros clientes adaptarse a las necesidades cambiantes del entorno global.
6. Asistirás a los clientes en la implementación de las soluciones propuestas.
7. Colaborará con los equipos en los procesos y entregables del proyecto, contribuirá al desarrollo de propuestas, a la capacitación del cliente y al desarrollo de competencias internas.
8. Realizarás la configuración (personalización) necesaria para dar soporte a las funcionalidades nuevas y existentes.
9. Apoyará en la ejecución de pruebas unitarias.
10. Realizarás pruebas y documentación.
11. Capacitarás a usuarios clave y equipos de negocio.

Requisitos

1. Experiencia de 3 a 5 años en la nómina mexicana.
2. Gestionar y configurar infotipos y realizar cargas de datos.
3. Más de 3 años de experiencia en SAP HCM: Administración de Personal (PA), Organización (OM),
4. Gestión de Tiempos (PT), Nómina (PY), ECM, PCP, BN.
5. Conocimiento en procesos de nómina mexicana en los siguientes temas:
6. Nómina ordinaria y nómina extraordinaria (aguinaldo, liquidaciones, utilidades)
7. Esquemas y reglas de cálculo de nómina
8. Funcionalidades y operaciones de nómina
9. Formularios y estados de remuneración
10. Tipos de salario acumulativo
11. Cálculo retroactivo
12. Provisiones
13. Cálculo de salario bruto a neto
14. Intercambio de datos
15. Embargos y beneficios
16. Asientos contables.
17. Conocimientos en gestión del tiempo